해마다 대학수학능력시험 자연계열 응시자가 증가하고 있다.
진학사가 최근 3년간(2015~2017학년도) 수능 응시 인원을 분석한 결과, 수험생들은 졸업 후 취업과 진로를 고려하여 과탐 선택을 매년 더 많이 하고 있다는 조사 결과가 나왔었다.
인문계열 학생들의 취업이 어렵다는 인식 때문이기도 하지만 ‘알파고’로 대표되는 새로운 과학기술의 매력 때문에 자연계열을 선택하는 학생들도 증가하고 있다.
우연철 진학사 입시전략연구소 수석연구원은 “특수대학은 수시 6회 제한을 받지 않고, 정시도 군외 전형으로 선발하므로 수험생들이 부담 없이 지원할 수 있다.”며, 그러나 허수지원이 적고 합격 후 이탈자가 많지 않기 때문에 과학기술원을 고려하고 있는 수험생들의 경우 비슷한 듯 다른 각 과학기술원 전형요강을 참고하여, 핵심이 되는 전형요소가 무엇인지를 빨리 체크하여 과학기술원에서 요구하는 인재상에 부합되도록 노력해야 한다.”고 말했다.
미래의 과학기술을 이끌어나갈 인재양성의 요람인 과학기술원 KAIST, GIST, DGIST, UNIST가 어떻게 신입생을 모집하는지 알아보자.
[2018학년도 이공계특성화대학 전형방법]
대학명 | 시기 | 전형명 | 모집인원 (내외) | 전형방법 |
KAIST | 수시 | 일반전형 | 550 | 1단계 서류 2단계 면접 최종선발 서류70%+면접30% |
학교장추천전형 | 80 |
고른기회전형 | 40 |
특기자전형 | 20 | 1단계 서류(2배수) 2단계 면접 최종선발 서류60%+면접40% |
정시 | 수능우수자 | 20 | 수능100% |
GIST | 수시 | 일반전형 | 125 | 1단계 서류 (3배수) 2단계 면접 최종선발 서류70%+면접30% |
학교장추천전형 | 30 |
고른기회전형 | 15 |
특기자전형 | 10 | 1단계 서류(3배수) 2단계 면접 최종선발 1,2단계종합평가 |
정시 | 일반전형 | 20 | 1단계 수능70%+서류종합평가30% 2단계 인성면접(P/F) |
DGIST | 수시 | 미래브레인 추천전형 | 50 | 1단계 서류 (3배수) 2단계 그룹토의+개별학업역량 |
미래브레인 일반전형I | 140 |
미래브레인 고른기회전형 | 10 |
미래브레인 특기자전형 | 10 | 1단계 서류(3배수) 2단계 발표면접+학업역량평가 |
정시 | 미래브레인 일반전형II | 10 | 1단계 수능100% (3배수) 2단계 그룹토의면접 |
UNIST | 수시 | 일반전형 | 287 | 1단계 종합서류평가 (3.5배수) 2단계 종합다면면접평가 최종선발 종합서류50%+종합다면면접50% |
기회균등 | 36 |
지역인재 | 23 | 종합서류평가100% |
창업인재 | 20 | 1단계 종합서류평가 (3.5배수) 2단계 집단토론면접평가+종합다면면접평가 최종선발 1단계50%+2단계50% |
정시 | 일반전형 | 30 | 수능100% |
